Er det bare en myte at arbeidssøkere over 50 sliter med å få seg en jobb - eller er seniorene dømt til å tape på arbeidsmarkedet?
I såfall, hvem har skylden - arbeidssøkerne selv, arbeidsgivere, hodejegere eller arbeidsmiljøloven?
Dette og mye mer diskuterer vi i Snakk om jobb nye serie om "Kampen om en jobb etter 50". I denne første episoden møter vi to helt ulike arbeidstakere: Erik, som har søkt jobber i over to år, uten å lykkes, og Torill, som 60 år gammel var lei av å være direktør og kjempet seg til en jobb som forsikringsselger. For hvorfor skal en karriere alltid gå "oppover?"
I de neste episodene får vi høre hva arbeidsgivere, hodejegere, psykologer og forskere mener om seniorenes dalende status i arbeidslivet. Serien er laget av journalist Tellef Øgrim og meg og er støttet av Senter for Seniorpolitikk.
Er du enig eller uenig i at det skjer aldersdiskriminering? Har du en historie å fortelle? Bli med i Facebook-gruppen «Kampen om en jobb etter 50»! Eller send meg en DM eller en mail på [email protected].
Målet er en bok om problemet. Ja, vi tror det er et problem - og blir glade for tilbakemeldinger og tips.